Profesjonaliści są rozchwytywani w każdym zawodzie, jeśli ktoś naprawdę będzie dobry w tym co robi, to najczęściej na brak pracy nie powinien narzekać, a i pensje iść będą za tym w parze. W szczególności finansowa branża potrzebuje najbardziej kompetentnych ludzi, którzy umieć będą podejmować odpowiedzialne decyzje. Ubezpieczeniowe firmy, banki i towarzystwa emerytalne mogą obracać ogromnymi kapitałami. Dla nich każda błędna decyzja to ryzyko szkód sięgających sporych sum, dlatego też takie firmy biją się o najlepszych specjalistów, zwłaszcza z zakresu zarządzania ryzykiem.

Szczególnie cenny we wszystkich firmach finansowych jest aktuariusz, który zajmował się będzie obliczanie różnych ryzyk przy bieżących i długoterminowych finansowych projektach, w zakres jego działań także często wchodzi wycena instrumentów pochodnych - link do strony. Aby zostać aktuariuszem, trzeba posiadać odpowiednie wykształcenie, nie mieć kontaktów z prawem i odbyć dwuletni staż. Tylko po wypełnieniu tych wszystkich warunków można zdać państwowy egzamin, i wtedy dopiero będzie można wykonywać ten zawód. Przez to, że aktuariuszy jest raptem niecałe trzysta w całej Polsce, to ich pobory sporo będą przewyższać przeciętne pensje, a najlepsi liczyć mogą na naprawdę duże pieniądze.

Na spore pensje liczyć też mogą dobrzy managerowie, i będzie to dotyczyć zarówno branży finansowej, jak również pozostałych dziedzin.

Jeżeli w zamieszczonym tu artykuły nie ma intrygującej Cię informacji, to kliknij ten odsyłacz i zobacz sam jeszcze jeden tekst.

Najlepsi, podejmujący decyzje w największych firmach i spółkach są także bardzo rozchwytywani, co rzecz jasna ma duże znaczenie na ich uposażenie. Zwykli pracownicy, zatrudniani na etacie czy na jakiś umowach terminowych pensje mają na stałym poziomie, ewentualnie co pewien czas dostają oni jakieś premie.

Kadra managerska wynagradzana jest całkowicie inaczej, przeważnie ich pensja całkowicie może być uzależniona od uzyskiwanych wyników. Coraz popularniejsze, zwłaszcza w większych koncernach, są opcje menedżerskie (​), które w największym skrócie odmianą wynagrodzenia, lecz zależnym od wyników pracy danego człowieka, dzięki czemu stanowić one będą doskonały czynnik motywacyjny.